Kariyer Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezi

Görev Tanımları

MÜDÜRÜN GÖREV VE YETKİLERİ

ÖĞR. GÖR. DR. RECEP ÇOLAK

“Trabzon Üniversitesi Kariyer Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği” gereğince;

Merkezi temsil etmek,

Yönetim Kuruluna başkanlık etmek,

Merkez çalışmalarını yürütmek ve iş bölümü yapmak,

Her öğretim yılı sonunda veya istenildiğinde Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkındaki yıllık raporunu Yönetim Kurulunda görüşüldükten sonra Rektöre sunmak,

Yönetim Kurulunun aldığı kararları uygulamak.

 

MÜDÜR YARDIMCISI

ÖĞR. GÖR. AYŞEGÜL AYDINLI

“Trabzon Üniversitesi Kariyer Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği” gereğince;

Müdürün verdiği görevleri yerine getirmek,

Genel yazışmaları yapmak,

CBİKO ile yürütülen süreçlerin zamanında yürütülmesini sağlamak,

Eğitim, seminer vb. işlerinin yürütülmesini sağlamak,

Kariyer Kapısının kontrolünü sağlamak.

 

MÜDÜR YARDIMCISI

ÖĞR. GÖR. GÖKSEL ÇELENK

“Trabzon Üniversitesi Kariyer Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği” gereğince;

Müdürün verdiği görevleri yerine getirmek,

Birimin tanıtım faaliyetlerini yapmak,

Web sitesini yönetmek,

Mezun bilgi sisteminin hazırlık çalışmalarını yürütmek.

 

MERKEZ PERSONELİ

ÖĞR. GÖR. BEGÜM SULTAN ÜNSAL

“Trabzon Üniversitesi Kariyer Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği” gereğince;

Müdürün verdiği görevleri yerine getirmek,

Genel yazışmaları yapmak,

CBİKO ile yürütülen süreçlerin zamanında yürütülmesini sağlamak,

Eğitim, seminer vb. işlerinin yürütülmesini sağlamak,

Yetenek Kapısının kontrolünü sağlamak.

 

Menüyü Kapat